قالت شركة فيسبوك ، عملاق وسائل التواصل الاجتماعي إن مديرة السياسة العامة في فيسبوك بالهند ، التي كانت محور جدل حول فشلها المزعوم في معالجة خطاب الكراهية على المنصة ، استقال.
أثارت الشبكة عاصفة سياسية في الهند بعد أن ذكرت صحيفة وول ستريت جورنال (وول ستريت جورنال) في أغسطس أن رئيس السياسة عنخى داس رفض إسقاط المناصب المناهضة للمسلمين من قبل مشرع قومي هندوسي لأنها قد تضر بمصالح الشركة التجارية.
ينتمي المشرع من ولاية تيلانجانا الجنوبية ، تي راجا سينغ ، إلى حزب بهاراتيا جاناتا بزعامة رئيس الوزراء ناريندرا مودي.
وطالب سينغ في منشوراته على فيسبوك بإطلاق النار على لاجئي الروهينجا ووصفهم بخونة مسلمي الهند وهدد بهدم المساجد.
حجبه موقع فيسبوك بعد نشر تقرير وول ستريت جورنال ، الذي تضمن أيضًا تفاصيل سياسيين آخرين من حزب بهاراتيا جاناتا وجماعات قومية هندوسية تنشر خطابات كراهية معادية للمسلمين.
الهند هي أكبر سوق للشركة التي تتخذ من الولايات المتحدة مقراً لها ، مع أكثر من 300 مليون مستخدم، تطبيق المراسلة الخاص بها، واتس أب ، لديه 400 مليون مستخدم في ثاني أكبر دولة في العالم من حيث عدد السكان.
ومع ذلك ، تتعرض شركة وسائل التواصل الاجتماعي لضغوط في جميع أنحاء العالم بشأن ضبط خطاب الكراهية.
كما تحقق لجنة برلمانية هندية معنية بتكنولوجيا المعلومات في المزاعم.
قال أجيت موهان ، المدير الإداري لشركة فيسبوك بالهند ، إن داس كانت تغادر فيس بوك “لمتابعة اهتمامها بالخدمة العامة”.
وقال موهان في بيان “كان عنخي أحد أوائل موظفينا في الهند ولعب دورًا أساسيًا في نمو الشركة وخدماتها على مدى السنوات التسع الماضية”.
رفض موهان في سبتمبر / أيلول مزاعم بأن شركة وادي السيليكون فشلت في التصرف بشأن خطاب الكراهية بشأن مخاوف العمل ، وقال لصحيفة تايمز أوف إنديا إن الشركة تبذل كل ما في وسعها “لإبعاد جميع أنواع الضرر عن المنصة”.
وقال إن داس لم يكن مسؤولاً عن أي قرارات تحكم خطاب الكراهية وأن فريق السياسة العامة كان منفصلاً عن فريق سياسة المحتوى الذي ينفذ مثل هذه القرارات.
كتبت أكثر من 40 منظمة حقوقية في جميع أنحاء العالم رسالة إلى مارك زوكربيرج الرئيس التنفيذي لفيسبوك في سبتمبر ، تطالب بتهميش داس ، في انتظار نتيجة تدقيق الحقوق المدنية.
وذكرت تقارير إعلامية هندية أن داس المسئولة في فيسبوك بالهند تركت فيسبوك بعد أيام من استجوابها من قبل برلمانيين هنود بشأن خصوصية البيانات.
